一、2024年2月29日（网友回忆版）

第一题

某镇公示了“躺平式干部”名单，有人说这有助于整治风气，有人说这会打击工作积极性，你怎么看？

第二题

船舶泊位不足，领导让你进行调研，你对目标地区周围船舶的分布和数量进行调查后做成工作报告交给领导，但是领导说你调查得不够，你会增加什么内容？并说明你会如何展开。

二、2024年3月1日（网友回忆版）

材料一：

一个小伙子到一个公园散步，在公园看到一个老人在晒太阳，脚边卧着一条狗。

那小伙子想摸摸那条狗，就问老人：“你的狗咬人吗？”

老人说：“不咬人。”

于是小伙子弯下腰，拍了拍狗的头，谁知那狗一下子扑上来，凶狠地咬住小伙子的手臂，小伙子疼得龇牙咧嘴，质问老人：“不是说你的狗不咬人吗？”

老人回答：“这不是我的狗。”

材料二：

某乡村创新推出智慧积分系统，通过全域数字化积分管理调动群众参与乡村人居环境治理的积极性。智慧积分系统，包含PC端管理系统、智慧积分政务管理小程序和农户村民小程序。

系统通过PC端给每个村都配置好了人居环境整治积分制考评规则，以及每个村所有农户户主信息、联系电话、家庭住址等。村两委登录政务端小程序端即可对农户进行人居环境考评，考评时发现扣分点可拍照记录扣分项、做到透明考评，有迹可循。村委可以设置奖励规则，每月考评结束后，村委管理端可随时查看考评统计结果，授予农户不同的星级文明户和积分奖励。但是对于积分制度及积分系统，村民有着不同的声音：

大妈：每家每户的积分最后要进行公示，那得低分的多么丢人啊！而且积分的标准不清晰。

大爷：要想弥补扣分点，还需要我们之后拍照上传到整改系统，我不会用智能手机。

年轻人：我们通过“随手拍”功能反映辖区内“脏、乱、差”现象的过程中，拍照可能会出现重复的问题。

第一题

结合你今后的工作，谈谈你对材料一的理解。

第二题

根据材料二，作为此项工作的负责人，谈谈你会如何改进？

第三题

村里赵大爷在自家院子里散养了很多鸡、鸭、鹅等家禽，粪便随处可见，气味很难闻，而且你去他家走访时，他说他不想纳入到智慧积分系统的管理中，现场也有人附和，对此你会怎么劝说？请现场模拟。

第四题

春运期间，你所在的海事局准备策划一次与春运安全相关的主题宣传活动，目前单位有一个活动方案，主题为“平安春运，顺畅出行”，请你再拟定两个主题，并选择其中一个展开谈谈具体方案。

三、2024年3月2日（网友回忆版）

第一题

新人小李刚进单位，你负责带他，但是小李不认真学习且对待工作应付了事，你多次提醒他也没用。后来其他同事对小李不满，小李情绪低落，你会怎么劝说小李？请现场模拟。

第二题

你单位要开展防治船舶污染专项行动，有人认为要让企业自查自纠，也有人认为要加大执法力度。你认为哪个更重要？你会怎么开展此次专项行动？

四、2024年3月3日（网友回忆版）

第一题

你和小李合作共同完成一项调研工作，你是负责人，工作中小李有很多新想法并且经常自作主张，导致工作偏离重点，你反复提醒他，但收效甚微，反而让他认为你独断专行。你会如何跟小李沟通？请现场模拟。

你和小李合作共同完成一项调研工作，你是负责人，工作中小李有很多新想法并且经常自作主张，导致工作偏离重点，你反复提醒他，但收效甚微，反而让他认为你独断专行。你会如何跟小李沟通？请现场模拟。

五、2022年6月16日（网友回忆版）

第一题

在当前社会工作和就业压力逐年增大的情况下，更需突出个人能力素质的稀缺性以增强核心竞争力，你认为哪些素质对于工作更为重要？请按照以下提示在横线处补充内容，并详细阐述。

第二题

为持续弘扬航海精神、传承航海文化，海事局准备组织一年一度的中国航海日主题活动，要求活动新颖，形式多样。作为活动的组织者，现有四位同事可配合你一同组织活动。以下是四位同事的个人优缺点雷达图，请结合图片信息选择三位同事作为你的组员。

第三题

在上述中国航海日主题活动组织中，由于你未选择X，于是他很有情绪，之后你们需要合作完成一项任务量大的工作，但是他不愿意配合，请问你会如何劝说他?请现场模拟。

六、2022年6月17日（网友回忆版）

第一题

随着城市化发展速度加快，小区作为居民生活的基本场所和城市治理体系的末梢单元，成为城市基层治理的重要领域，小区中的民生问题更是和居民幸福感和获得感息息相关的大事。针对某老旧小区的居住环境改造问题，有居民提出一些意见，以下是四个高频反馈的意见，请你在四个意见中选择两个你认为最重要的问题，谈谈你的理由以及解决方案。

第二题

你单位举办了一场专家普法讲座，线上和线下同步进行。在讲座当天的线下环节有一个参会的小孩在会场乱跑撞倒了奖杯并且受了伤，于是家长和工作人员吵了起来，并质疑设备摆放位置不合理，导致现场秩序混乱；而在线上讲座过程中突然线上参与人数骤减。作为现场负责人，请参考会议安排流程图，谈谈你会怎么办。

第三题

某城市出台一项规定：携犬出户时，犬只必须使用束犬链，犬链长度不得超过1米，并由成年人牵引；早上7点至晚上22点禁止遛狗，甚至对于遛狗区域也进行了限制，被网友称为“最严限狗令”。有些人认为这个规定很好，有些人认为浪费资源。对此你怎么看？

七、2022年6月18日（网友回忆版）

第一题

2022年6月是全国第21个安全生产月，为有效提升社会公众和广大航运从业人员的水上安全意识，营造全社会广泛关注、积极参与水上交通安全治理的良好氛围，海事局计划在此期间组织为期一周的安全宣传活动。针对安全宣传周的活动组织工作，你组织了一个团队共同推进此项工作，以下是四位团队成员及活动的介绍，请问你会如何进行本次活动的成员分工及具体的活动方案。

第二题

单位组织一个关于疫情的专项调研活动，原定有五个同事和你一起参与这项工作，但现在因为特殊情况，要抽调出一个人去做其他工作，你会选择调离谁？后续工作如何开展？以下是工作和成员介绍：

第三题

如果在上述专项调研活动中，你选出调离的这个人对此次工作十分上心，也做了大量的准备，但却要被调派去一个偏远艰苦地区参加另一项工作，你会如何劝说他？请现场模拟。

八、2022年6月19日（网友回忆版）

第一题

为推动实现高中阶段多样化发展，当前我国实施义务教育后又实行“职业教育与普通教育协调发展”的教育政策，即初中毕业学生结束义务教育后，一部分学生通过考试进入普通高中学习，另一部分学生进入职高进行技术的提升。但对这项政策有些人不理解、不认同，以下是可能出现的不理解、不认同的原因，请对以下原因进行分类并做简要说明。

原因1：社会对职业教育认同度不高，长期以来形成的“刻板印象”很难打破，“差生学校”“工人学校”的标签难以撕掉。

原因2：受当前就业形势和就业环境的影响，职业教育与本科教育在就业及升学方面存在较大差距，不少职校生都面临着“文凭通胀”。

原因3：初中毕业生心性不成熟，还无法确定自己的兴趣和职业发展方向，过早分流会扼杀他们的兴趣，剥夺他们进行其他选择的可能性，从而影响到他们未来的发展。

原因4：大量中职学校的教师队伍、管理模式、校企合作等方面不如人意，无法为学生创造一个良好的培养环境。

原因5：职校学生普遍认为自己是后进生，不断强化“后进生”的身份特征，逐渐形成学习成绩差、厌学情绪重、行为习惯差的集体特征和集体认知，并逐步堕化自身的行为。

第二题

为提升渔民的捕鱼技术和安全意识，单位组织了一场活动，向渔民教授捕鱼技巧，并进行考试，但群众参与的积极性不高。以下是三个渔民的观点：

（1）50岁渔民，捕鱼经历30年，经验丰富，觉得没必要培训；

（2）本来是陪朋友来参加培训，原意是打发时间，不想考试；

（3）平时已经很忙了，没有什么时间再参加培训了。

你作为这项活动的组织者，请在以上三个人中挑一个人进行模拟劝说。

第三题

有网友在你单位官网中留言，称海事局公开的海员适任考试题库的答案中有错误，留言引发广泛关注。领导交由你处理，你怎么办？