关于“事业单位改革”的考点清单，以下是一个内容详细、分类清晰的概述：

一、事业单位改革的基本概念和目标

事业单位改革：指对事业单位管理体制和运行机制进行的一系列改革措施，旨在提高事业单位的效率和服务质量，适应社会经济发展的需要。

改革目标：转变政府职能，建立新型的公共事业管理体制，使事业单位更加高效、灵活，更好地服务社会公众。

二、事业单位改革的基本方式

主要方式是分类改革，即按照社会功能将事业单位划分为不同类型，针对不同类型的事业单位采取不同的改革措施。

三、事业单位的分类

根据事业单位的性质和特点，可以将其分为以下几类：

承担行政职能的事业单位：这类单位行使部分政府行政职能，如行政许可、行政处罚等。在改革中，应逐步将其行政职能划归行政机构或转为行政机构。

从事生产经营型的事业单位：这类单位主要从事生产经营活动，具有较强的市场属性。在改革中，应逐步将其转为企业，参与市场竞争。

从事公益服务的事业单位：这类单位主要提供公益服务，如教育、科研、文化、卫生等。在改革中，应继续将其保留在事业单位序列，并强化其公益属性。

四、事业单位改革的具体要求

统筹兼顾，分类实施，因地制宜：根据不同地区、不同类型的事业单位实际情况，制定切实可行的改革方案。

行政决策与执行相协调：确保政府的行政决策与事业单位的执行相衔接，提高工作效率。

公益事业举办主体多元化：鼓励和支持社会力量参与公益事业，推动公益事业的发展。

与发展社会主义市场经济的要求相适应：事业单位改革应顺应社会主义市场经济的发展要求，促进事业单位与市场的接轨。

五、事业单位改革的其他相关内容

事业单位登记管理：是一种行政执法行为，实行统一领导、分级登记管理的体制。建立事业单位登记管理制度的最根本原因是我国社会主义市场经济体制的建立和发展。

事业单位财务工作：基本依据是事业单位预算，开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入叫做事业收入。

事业单位人事管理：依据财政部门下达的预算控制数编制预算，由主管部门汇总报财政部门审核批复后执行。工资是对劳动者进行个人消费品分配的一种形式。此外，事业单位公开招聘要坚持德才兼备的用人标准。

以上是关于“事业单位改革”的考点清单的详细概述，希望对您有所帮助。

以下是根据“事业单位改革”的考点内容设计的5道选择题，包括答案和解析：

事业单位改革的主要目标是什么？

A. 提高事业单位员工待遇

B. 增强事业单位的盈利能力

C. 转变政府职能，建立高效的公共事业管理体制

D. 减少事业单位的数量

答案：C

解析：事业单位改革的主要目标是转变政府职能，建立新型的公共事业管理体制，使事业单位更加高效、灵活，并不是为了提高员工待遇、增强盈利能力或减少事业单位数量。因此，选项C正确。

事业单位分类改革中，哪类事业单位应逐步转为企业？

A. 承担行政职能的事业单位

B. 从事生产经营型的事业单位

C. 从事公益服务的事业单位

D. 所有类型的事业单位

答案：B

解析：在事业单位分类改革中，从事生产经营型的事业单位因为具有较强的市场属性，应逐步转为企业，参与市场竞争。因此，选项B正确。

事业单位登记管理制度建立的最根本原因是什么？

A. 加强政府管理

B. 促进事业单位发展

C. 适应社会主义市场经济体制

D. 提高事业单位效率

答案：C

解析：事业单位登记管理制度建立的最根本原因是适应我国社会主义市场经济体制的建立和发展。这一制度有助于规范事业单位的运行，并使其更好地融入市场经济环境。因此，选项C正确。

事业单位人事管理中，公开招聘要坚持什么标准？

A. 能力优先

B. 资历优先

C. 德才兼备

D. 效率优先

答案：C

解析：在事业单位人事管理中，公开招聘要坚持德才兼备的用人标准，这意味着招聘时既要考虑应聘者的专业能力，也要考虑其道德品质。因此，选项C正确。

下列哪项不属于事业单位改革的具体要求？

A. 统筹兼顾，分类实施，因地制宜

B. 行政决策与执行相分离

C. 公益事业举办主体多元化

D. 顺应社会主义市场经济的发展要求

答案：B

解析：事业单位改革的具体要求包括统筹兼顾、分类实施、因地制宜，公益事业举办主体多元化，以及与发展社会主义市场经济的要求相适应。而“行政决策与执行相分离”并不属于事业单位改革的具体要求，因此选项B是错误的。正确的要求是“行政决策与执行相协调”，所以选项B为正确答案。